Van der Vlist Compliance & Welzijn
Bij Van der Vlist Compliance & Welzijn helpen we organisaties voldoen aan de Arbowet én zorgen voor het welzijn van hun mensen, op een praktische, persoonlijke en efficiënte manier.
Goed werkgeverschap begint bij zorg: voor je mensen én voor naleving van de wet. Bij Van der Vlist Compliance & Welzijn helpen we MKB-organisaties grip te krijgen op hun arbo- en welzijnsbeleid. Van RI&E tot PSA, van BHV tot vertrouwenspersoon: wij zorgen dat alles klopt, werkt in de praktijk en rust geeft in je hoofd. Zo blijf jij voldoen aan de wet, verklein je risico’s en bouw je aan een gezonde, veilige en betrokken organisatie.
In 3 maanden compliant met de Arbowet
Wij nemen de regie en begeleiden het hele proces: van eerste scan tot werkende praktijk.
Zo ben je binnen drie maanden aantoonbaar compliant met de Arbowet, verzekerd van de juiste dekking en klaar voor elke inspectie.
Zekerheid voor jou,
veiligheid & welzijn voor je mensen.
Goed werkgeverschap vraagt veel: voldoen aan wetten, zorgen voor je mensen én ondertussen gewoon ondernemen. De Arbowet schrijft talloze verplichtingen voor, van een actuele RI&E en PSA-beleid tot PAGO’s, PMO’s en een goed opgezette BHV-structuur. En ondertussen blijf jij als werkgever verantwoordelijk voor alles.
De realiteit
Veel ondernemers willen goed voor hun mensen zorgen, maar verdwalen in regels, deadlines en documenten. Een RI&E ligt ergens in een map, het PSA-beleid is nooit echt besproken, en niemand weet precies wie waarvoor verantwoordelijk is. Ondertussen lopen de risico’s op boetes, uitval of niet-uitbetalende verzekeringen ongemerkt op. En de tijd om het goed te regelen? Die is er simpelweg niet.
Onze hulp
Wij zorgen dat jij voldoet aan de wet, rust houdt in je hoofd en grip krijgt op het welzijn van je mensen. Bij Van der Vlist Compliance & Welzijn begeleiden we organisaties van analyse tot implementatie en borging, met korte lijnen, persoonlijke aandacht en maatwerk dat werkt in de praktijk.
Hoe gaan we te werk?
Stap 1. Inventarisatie — inzicht en basis
We toetsen of je organisatie voldoet aan alle wettelijke verplichtingen.
Daarnaast voeren we een korte medewerkerstevredenheidsmeting uit om te zien hoe beleid en beleving zich tot elkaar verhouden.
Indien nodig stellen we een nieuwe Risico-Inventarisatie & -Evaluatie (RI&E) op met een geprioriteerd Plan van Aanpak, samen met de preventiemedewerker.
Ook het PSA-beleid (psychosociale arbeidsbelasting) en bestaande PAGO/PMO-resultaten nemen we mee voor een compleet beeld van de arbeidsomstandigheden.
Stap 2. Implementatie — van plan naar praktijk
Met jouw goedkeuring voeren we het plan stap voor stap uit.
We plannen trainingen zoals BHV-herhaling, PSA-preventie en sociale veiligheid, stellen beleid en documenten op, en zorgen dat alles klopt, juridisch én praktisch.
Ons doel: binnen drie maanden volledig compliant, verzekerd en overzichtelijk.
Stap 3. Borging — blijvend compliant en vitaal
Beleid werkt pas als het leeft.
Daarom bieden we maandelijkse begeleiding waarin we actiepunten opvolgen, voortgang documenteren en nieuwe risico’s signaleren.
Zo blijf je actueel, compliant en gericht op duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en verzuimpreventie.
Jij blijft verantwoordelijk, maar wij zorgen dat je het niet alleen hoeft te doen.
Coaching & Vertrouwenspersoon
Naast compliance bieden we begeleiding als onafhankelijk vertrouwenspersoon en coach.
We helpen organisaties een sociaal veilige cultuur te creëren en PSA-incidenten zoals stress, werkdruk of grensoverschrijdend gedrag te voorkomen.
Als coach begeleid ik medewerkers en teams bij burn-outpreventie, zelfontwikkeling en samenwerking.
Onze aanpak richt zich op blijvende verandering, niet op symptoombestrijding.
Is er meer nodig? We werken met een groot netwerk van specialisten en stemmen altijd af op wat jouw organisatie echt nodig heeft.
Wat levert het Compliance & Welzijn pakket op?
- Je voldoet aantoonbaar aan de Arbowet en andere verplichtingen
- Je bent goed verzekerd dankzij aantoonbare naleving
- Minder risico’s, boetes en onverwachte inspecties
- Minder tijd kwijt aan administratie en regeldruk
- Betere samenwerking met arbodienst, BHV en preventiemedewerker
- Lager ziekteverzuim en hogere duurzame inzetbaarheid
- Een gezonde, veilige en positieve werkcultuur
- Meer rust, overzicht en vertrouwen in je organisatie
- Tevreden, betrokken medewerkers die met plezier blijven
Waarom Van der Vlist Compliance & Welzijn
- Wij combineren wetgeving, welzijn en werkvloer in één gestroomlijnd traject.
Geen losse adviezen of standaarddocumenten, maar begeleiding van A tot Z. - Voor jou betekent dat minder zorgen, minder ruis en meer grip.
- Wij geloven dat gezonde bedrijven beginnen bij gezonde mensen. Daarom zorgen wij dat beleid niet alleen klopt op papier, maar leeft in de praktijk.
- Zekerheid voor jou. Veiligheid voor je mensen.
Interesse?
Neem vrijblijvend contact op of vraag direct de gratis compliance-enquête aan om te zien hoe jouw organisatie ervoor staat.